Più tempo per le persone. Meno tempo per l'amministrazione HR.
LogaHR centralizza payroll, presenze, ferie, turni, documenti e processi HR in un'unica piattaforma. Con il supporto locale di MTF Business Solutions.
Piattaforma certificata Swissdec 5.5 · Accesso da desktop e mobile · Supporto MTF Business Solutions in Ticino
Confronto senza impegno con uno specialista MTF Business Solutions.
- File Excel
- Documenti distribuiti
- Piattaforma HR centralizzata
- Certificazione Swissdec 5.5
Payroll conforme agli standard svizzeri.
- Supporto locale
Team in Ticino, referente dedicato.
- Piattaforma scalabile
Da 20 a oltre 500 collaboratori.
- Integrazione gestionale
Si collega al tuo ecosistema aziendale.
Quando i processi HR sono frammentati, il tempo scompare.
Fogli Excel, e-mail, documenti cartacei e applicazioni separate trasformano attività apparentemente semplici in un flusso continuo di verifiche, richieste e correzioni.
- Payroll e dati salariali
Il payroll richiede continue verifiche
Dati distribuiti, inserimenti manuali e controlli ripetitivi aumentano il carico amministrativo e il rischio di incongruenze.
Con LogaHRprocesso centralizzato e tracciabile - Ferie e assenze
Le richieste si perdono tra e-mail e messaggi
Approvazioni, saldi e sostituzioni diventano difficili da coordinare quando manca un workflow centralizzato.
Con LogaHRprocesso centralizzato e tracciabile - Documenti HR
I documenti sono difficili da trovare e distribuire
Contratti, certificati e comunicazioni conservati in sistemi diversi rallentano il lavoro e rendono più complesso mantenere il controllo.
Con LogaHRprocesso centralizzato e tracciabile - Richieste dei collaboratori
Il team HR viene interrotto continuamente
Domande su buste paga, ferie, documenti e dati personali sottraggono tempo alle attività a maggiore valore.
Con LogaHRprocesso centralizzato e tracciabile
Cosa cambia concretamente per il tuo team HR
LogaHR non è un elenco di funzioni: è un modo per riprendere il controllo del tempo e dei processi HR.
Tempo amministrativo recuperato
Riduci le ore dedicate a inserimenti manuali, controlli e correzioni. Le informazioni entrano una sola volta nel sistema.
Meno attività manuali e ripetitive
Workflow automatizzati per richieste, approvazioni, documenti e cambi contrattuali, senza fogli Excel paralleli.
Maggiore controllo sui processi HR
Una vista unica su presenze, assenze, turni, contratti e costi del personale, con storico e tracciabilità.
Meno interruzioni per il team HR
Collaboratori e manager gestiscono in autonomia ferie, documenti e richieste ricorrenti.
Autonomia per manager e collaboratori
Self-service dedicato, con permessi differenziati per ruolo e reparto.
Conformità al mercato svizzero
Progettata tenendo conto delle esigenze normative e operative delle aziende in Svizzera.
Un'unica piattaforma per tutti i processi HR
Attiva solo i moduli che ti servono oggi, aggiungi gli altri quando la tua organizzazione è pronta.
Payroll
Gestione stipendi integrata con i dati anagrafici, contrattuali e delle presenze.
Presenze e timbrature
Rilevazione, correzioni e reportistica sulle ore lavorate.
Ferie e assenze
Richieste, approvazioni e saldi sempre aggiornati.
Turni e pianificazione
Pianificazione dei turni con visibilità su copertura e costi.
Documenti HR
Archivio centralizzato di contratti, certificati e comunicazioni.
Workflow e approvazioni
Processi digitali per richieste, onboarding e cambi contrattuali.
Recruiting
Gestione candidature, colloqui e stato delle posizioni aperte.
Reportistica HR
Indicatori chiave su organico, costi e assenze.
Più autonomia ai collaboratori. Più tempo al team HR.
Dal portale LogaHR, ogni collaboratore può accedere alle informazioni e alle attività autorizzate senza dover contattare ogni volta l'amministrazione.
Dati, ferie e buste paga
- Consultare le buste paga disponibili
- Verificare ferie e assenze
- Inviare richieste
- Aggiornare i dati personali autorizzati
- Consultare comunicazioni e informazioni utili
Documenti e attività
- Accedere ai documenti HR
- Ricevere documenti e comunicazioni
- Caricare documentazione
- Seguire richieste e approvazioni
- Utilizzare il portale da desktop o dispositivo mobile
- Meno richieste ripetitive
- Informazioni più facili da trovare
- Maggiore trasparenza per collaboratori e manager
La demo viene adattata ai processi e alla struttura della tua azienda.
Dalla situazione attuale a LogaHR, con un percorso guidato.
MTF BS accompagna l'azienda dall'analisi iniziale alla configurazione, dalla formazione al supporto operativo.
- Fase 01
Analisi e configurazione
Raccogliamo esigenze, processi, ruoli, sistemi esistenti e priorità. Configuriamo LogaHR in funzione dell'organizzazione.
Attività- Analisi dei processi
- Definizione dei moduli
- Configurazione dei workflow
- Preparazione della migrazione
- Fase 02
Migrazione, formazione e avvio
Prepariamo i dati, formiamo gli utenti chiave e accompagniamo il team durante l'avvio operativo.
Attività- Importazione dei dati concordati
- Formazione del team HR
- Formazione dei responsabili
- Attivazione del portale collaboratori
- Avvio assistito
- Fase 03
Supporto e ottimizzazione
Dopo il go-live, il team MTF BS rimane a disposizione per assistenza, aggiornamenti e miglioramento progressivo dei processi.
Attività- Help desk
- Assistenza applicativa
- Aggiornamenti
- Evoluzione della configurazione
- Introduzione di nuovi moduli
La tempistica viene definita in funzione del numero di collaboratori, dei moduli scelti, della qualità dei dati e delle integrazioni richieste.
Vuoi sapere quanto richiederebbe il tuo progetto?
Pensata per chi decide e per chi gestisce ogni giorno l'HR
Aziende indicativamente da 20 a oltre 500 collaboratori.
Quanto tempo amministrativo puoi recuperare?
Una stima indicativa del potenziale risparmio, basata sui parametri che inserisci. I valori reali dipendono dalla tua organizzazione.
Stima puramente indicativa. I risparmi effettivi vanno validati con MTF BS.
Esperienza concreta nella digitalizzazione delle aziende ticinesi
MTF BS affianca aziende di diversi settori nell'integrazione di software gestionali, processi HR e strumenti operativi.
Con TMEC i tecnici compilano digitalmente rapporti di lavoro. SAP Business One ha ottimizzato la gestione contabile, mentre LogaHR semplifica payroll, documenti HR e collaborazione del personale.
Richiedi una demo personalizzata di LogaHR
Compila il form: un consulente MTF Business Solutions ti contatterà per organizzare una demo su misura per la tua azienda.
- Demo su misura
Costruita sui tuoi processi HR reali: payroll, presenze, documenti, portale.
- Interlocutore MTF BS in Ticino
Un referente locale, non un call center.
- Nessun impegno
Confronto informativo per capire se LogaHR è adatto alla tua realtà.
Nessun impegno. Rispondiamo entro 1 giorno lavorativo.